| 戴尔卡内基班 ® Dale Carnegie Course | |
 |
对象：想改善沟通，发挥影响力的成员。 性质：长效课程 效果：卡内基最经典的训练课程，能改善对内对外的沟通成效；帮助主管凝 聚团队，以及帮助员工赢得上司的信任；培养正向的态度，有效自行 处理工作与生活上的种种问题，成为一位更有 影响力的人。 |
| 经理人领导班 Leadership Training For Managers | |
 |
对象：想提升领导能力与管理技巧的主管。 性质：长效课程 效果：改善领导与管理部属的具体方法，透过创新流程改善工作品质与绩效 ，与提升工作效率及解 决问题的能力，成为一位有能力帮团队赚钱、 省钱、培育人才、提高品质与内外部顾客满意度的主管。 |
| 优势销售班 Sales Advantage | |
 |
对象：想提升业绩的销售人员与业务主管。 性质：长效课程 效果：缩短成交时间及改善销售的成交效率；藉由顾问式销售赢得客户的信 赖与推荐，与客户沟通时能更有说服力，并有效开发新客户，成为一 位业绩蒸蒸日上的销售高手 。 |
| 宏效简报班 High Impact Presentation | |
 |
对象：常需要做团体沟通的主管、发言人、社团代表与行销人员。 性质：密集课程 效果：透过多次练习与互动指导，加上与专家一对一的沟通回馈，增加团体 简报与演讲的效果；更能透过简报说服同仁与客户，激励团队，以及 向客户或上司推销自己的产品或想法。 |
| 总经理领导班 Executive Leadership | |
 |
对象：公司负责人、高阶主管与组织单位的决策。 性质：密集课程 效果：由华文卡内基训练®创办人黑幼龙亲授，帮助领导人展现个人魅力， 更能吸引及留住优秀的人才，带领团队创造突破性的绩效，成为卓越 企业的典范。 |
| 激励领导班 Motivational Leadership | |
 |
对象：想提升领导力与团队士气的主管。 性质：密集课程 效果：学习正确的态度与沟通技巧，帮助主管更能激励工作伙伴，赢得他们 全 心全力的合作，并更乐于执行期望达成的目标，创造更高绩效的团 队。 |
