大陆集团 Continental 企业培训案例

大陆集团业务遍及40多个国家,全球员工超19万人。大陆集团与卡内基训练合作,通过系统化培训项目全面提升领导力。

Cargill


目前的成绩

通过引入卡内基训练领导力培训,大陆集团显著提升了员工敬业度与职业发展水平。系统化学习路径助力员工夯实领导力技能,打造持续学习、向上发展的组织文化。

Challenge
挑战

企业员工规模庞大,且无内部专属培训团队,规模化落地领导力培训难度极高;学员报名、项目 logistics、员工档案更新等工作,亟需稳定高效的管理解决方案。

Solution
解决方案

卡内基训练提供完整领导力培训体系,落地四大核心项目:
. 项目团队领导力(LPT)
. 自我领导力课程(LSP)
. 领导力发展项目 1(LDP1)
. 领导力发展项目 2(LDP2)
同时,卡内基训练与大陆集团学习管理系统(LMS)深度对接,实现培训管理全流程无缝化。

Results
成果

大陆集团已完成数千名员工的系统培训,全面强化组织领导力。学员进度可高效追踪,领导力发展成为人才评估与晋升的核心依据,戴卡内基训练持续提供支持,助力团队应对未来领导力挑战。

卡内基训练在领导力领域的专业度有目共睹,自然是我们寻求合作的首选机构。
CONTINENTAL - Mike Poshadlo,
Business partner for talent management for Continental

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